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70-20-10モデルで学びを実践に活かす方法

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~理論と実践をバランスよく学ぶコツ~


1. 「学んだのに活かせない…」そんな悩みを解決!

「本を読んでも、実際の仕事ではうまく活かせない…」
「研修で学んだことを実践しようとしたけど、思ったようにできない…」

こうした悩み、ありませんか?

知識を得るだけでは、実際に使えるスキルにはなりません。
そこでおすすめなのが 「70-20-10モデル」 という学習法です。

この学び方を取り入れると、
知識を実践できる力に変えられる
学んだことを仕事や日常で活かせるようになる

今回は、この 70-20-10モデル の考え方と、具体的な活用方法を紹介します!


2. 70-20-10モデルとは?

人がどのように学ぶのか? を考えた学習モデルで、次の3つの要素で構成されています。

70%:経験から学ぶ(実践・仕事)
20%:人との関わりから学ぶ(フィードバック・対話)
10%:座学で学ぶ(本・研修)

つまり、「勉強だけに頼らず、経験を積みながら学ぶことが大切」という考え方です。


3. 70%:経験から学ぶ方法(とにかく実践!)

知識を本当に身につけるには、 実際にやってみることが一番の近道 です。

🔹 具体的な実践方法

  1. 学んだことをすぐ試す
    • 例:プレゼンの本を読んだら、次の会議で試してみる。
  2. 失敗を恐れずチャレンジする
    • 失敗しても、それが「経験」となり成長につながる。
  3. 実際の仕事や生活で応用する
    • 例:マーケティングの知識を、SNS運用で実践する。

📌 ポイント → 「学んだら、とにかくやってみる!」


4. 20%:人との関わりから学ぶ方法(フィードバックが鍵!)

他者からの意見やアドバイスは、学びを深める大きなヒントになります。

🔹 効果的な学び方

  1. 先輩・上司に相談する
    • 「もっと良くするにはどうすればいいですか?」と聞く習慣をつける。
  2. メンターやロールモデルを持つ
    • 尊敬する人の考え方や行動を真似してみる。
  3. 勉強会やコミュニティに参加する
    • 同じ目標を持つ仲間と話すことで、新しい視点が得られる。

📌 ポイント → 「積極的に意見をもらい、学びを加速させる!」


5. 10%:座学から学ぶ方法(基礎知識をインプット!)

本や研修、オンライン講座などの「座学」も、重要な学びの一部です。

🔹 効率的な学び方

  1. 必要なことだけ学ぶ
    • 例:「プレゼンが苦手」なら、プレゼンの本だけ読む。
  2. 短時間でもいいので毎日続ける
    • 1日10分でも、知識を積み重ねることが大切。
  3. 学んだらアウトプットする
    • 例:学んだことをSNSやブログで発信する。

📌 ポイント → 「基礎を学びつつ、すぐ実践!」


6. 70-20-10モデルを日常に活かすコツ

🔸 1. 学び方のバランスをチェックする

  • 「本ばかり読んで実践していない…」など、偏りをなくす。

🔸 2. 小さくてもいいから試してみる

  • 「いきなり大きなことをしなくていい。できる範囲で実践!」

🔸 3. 成長の記録をつける

  • 「何を学び、どう活かしたか?」をメモして振り返る。

7. まとめ:70-20-10で「使える知識」に変えよう!

知識を身につけるだけではなく、 「実践すること」こそが、本当の学び です。

70%:経験から学ぶ → とにかく実践!
20%:人から学ぶ → フィードバックをもらう!
10%:座学から学ぶ → 必要な知識を効率よく!

「学んだらすぐ試す!」を意識することで、成長スピードが一気に上がります。

今日から 1つでも実践 してみませんか?😊✨

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